为弘扬教育家精神，全面实施新优质教育行动，落实“幸福家园建设年”相关要求，深入推进全域集团化办学，提升园区教师队伍的综合育人水平，打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍。3月25日下午，园区2023-2024学年度第二学期教师培训工作会议在至和实验学校召开。园区教育局原党组副书记、纪委书记许绍杰，园区教育局人事师资处、园区教师发展中心培训处相关人员，各职业院校、中小学（幼儿园）分管领导、培训负责人，园区第六批名师工作坊主持人等参加了本次会议。会议由园区教育局人事师资处跟岗干部凌志雄主持。

会议第一阶段为表彰授牌阶段。首先，许绍杰为园区2023年度师德师风建设优秀成果获奖单位和教师代表颁奖。

接着，园区教师发展中心培训处副主任潘德顺为园区第六批名师工作坊主持人颁发聘书。

会议第二阶段为学校、工作坊主持人代表交流发言。星洋学校副校长卞军从数字化驱动研培模式革新、数字化赋能教师专业发展、数字化引领优质教育示范三方面介绍了学校基于易加学院平台的学教测评研管一体化实践。星港学校副校长万秋红以“泉涌智慧·林茂未来”为主题，介绍了学校以“佳木学堂”建设为抓手，从筑牢全体教师清风港、成立青年教师动力港、打造骨干教师活力港、打造名优教师创新港、打造银龄教师春风港、构建管理团队智慧港等方面落实师训工作六项计划的举措做深入交流。名师工作坊主持人代表赵立新就名师工作坊与学校学科结对挂钩工作作交流发言。他从园区名师工作坊与学校学科组结对共建行动背景出发，细致介绍了学科结对的共建安排和共建活动，对共建学科组教师在新课标、新理念、新课堂方面的指导，提升区域学科组整体水平等方面的实践经验。

会议第三阶段为培训处对本学期教师培训工作做布置和说明。首先，潘德顺以“精准施培·赋能成长”为主题介绍了苏州工业园区2023-2024学年度第二学期教师培训工作计划，强调各校要做好人才队伍建设、做强师训基地建设、有效落实“六项计划”。最后，他向各校师训负责人推荐阅读教育部制定的《中小学教师培训课程指导标准·师德修养》，鼓励各校努力培养有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”园区好老师。接着，尹立坤以“做好两大基地，赋能校本研修”为主题介绍了教师教育基地、学科培训基地、校本研修等方面的工作成效以及后续工作方向，并重点强调了对校本研修工作的新要求以及校本研修课程的选课落实。

会议最后，许绍杰作了指导讲话。他强调了教师培训工作的重要意义，充分肯定了过去一年园区教师教育工作取得的成绩，同时对新学期教师教育工作与教师队伍建设提出了三点要求，强调要提高站位抓落实，把教师思想政治和师德师风建设放在首要位置；要细化举措抓落实，不断提升教师执教育人能力；要开拓创新抓落实深入推进数字化赋能和新优质教育行动。并号召园区教师要大力弘扬教育家精神，争做新时代“大先生”。

本次会议深化了与会人员对教育家精神的理解，明确了2024年度教师教育工作的方向和要求，形成了深化改革、开拓创新，构建区校两级同频共振的教师培养机制和培养体系的共识。大家纷纷表示要以实际行动，响应以教育之力厚植人民幸福之本，以教育之强夯实国家富强之基的号召。

一审一校：尹立坤

二审二校：潘德顺

三审三校：朱红伟