为进一步规范名师工作坊建设与管理，明晰主持人职责与使命，提升工作坊运行效能，充分发挥名师在教师梯队培养和区域教育优质均衡发展中的引领辐射作用，6月26日上午，苏州工业园区名师工作坊主持人专题培训在教师发展中心8楼研学厅如期举行。园区教师发展中心主任叶鹏松、副主任戴小驹，培训处主任潘德顺、研训员王秀荣、林书童老师，以及第六、七、八批名师工作坊主持人参加了本次培训。

流程演示，规范先行

王秀荣老师聚焦活动申请、打卡实施、证书生成三大环节，逐一演示操作要点。她从三个方面提出规范要求：一是活动申报要准确，精准选择条线、正确填写名称、准确匹配类别；二是证书制作要严谨，课题名称无误，正确使用标点符号等；三是课程建设要齐全，按“前学、共学、延学”三个板块完整上传。她强调，主持人是第一审核责任人，务必细致把关，确保规范到位。

经费解读，明晰路径

林书童老师围绕名师工作坊活动经费核报流程进行专业讲解。她结合《苏州工业园区机关培训费管理办法》等文件精神，从年度预算编制、活动前预算申报到活动后材料核报，逐项梳理核报材料清单，并对交通费、住宿费、餐费、学习资料费等常见支出项目的票据规范进行了重点提示，明确了完成经费核报的时间节点，为主持人规范使用专项经费提供了清晰指引。

考核说明，靶向发力

潘德顺主任对名师工作坊主持人考核要求及相关注意事项进行详细说明。他从年度考核与终期考核两个维度切入，围绕“思想过硬、目标明晰、引领教师、教学突出、科研扎实、辐射成效”六大考核维度，逐条解读考核细则与评分标准，提醒主持人提前谋划、对标自查，以考核为导向推动工作坊内涵发展，真正做到以评促建、以评促优。

聘书颁发，薪火相传

随后进行了第八批名师工作坊主持人聘任仪式。叶鹏松主任、戴小驹副主任分两批为12位新任主持人颁发聘书。一张张聘书，承载着荣誉与信任，更寄托着责任与期望。从第一批到第八批，园区名师工作坊队伍持续壮大，薪火相传间彰显着园区教育生生不息的发展活力与人才辈出的蓬勃气象。

代表发言，初心如磐

聘任仪式过后，第八批名师工作坊主持人代表陈小军老师登台发言。作为第五批、第八批名师工作坊主持人，他深情回顾了多年来的工作坊研修历程，分享了在团队建设、课题研究、青年教师培养等方面的实践经验与感悟。他表示，将继续秉持教育初心，传承工作坊优良传统，在全新的起点上再出发、再突破，为园区教育高质量发展贡献名师担当。

领导寄语，领航致远

最后，戴小驹副主任作总结讲话。他指出，名师工作坊是园区教师成长的孵化器、课堂改革的策源地、优质均衡的辐射源，各位主持人要坚守师德领航，把牢育人方向；聚焦梯队培育，扛起孵化使命；深耕学科教研，赋能课堂变革；强化区域辐射，助力优质均衡；从严规范管理，保障长效运行。他希望全体主持人以领航之姿、致远之心，用心打造一批有深度、有口碑、有影响力的园区标杆名师工作坊，以名师领航之力持续赋能园区教育高质量发展。

本次培训内容丰富、务实高效，既有流程操作的精准指导，又有政策制度的深度解读，更有榜样引领的精神感召。教师发展中心还为每位工作坊主持人精心准备了学习资料，助力大家深学细悟。全体名师工作坊主持人将以此次培训为契机，锚定目标、笃行实干，在园区教育内涵升级、品牌提质的新征程上续写更加辉煌的篇章。

文字图片：王秀荣

一审一校：潘德顺

二审二校：张 嘉

三审三校：胡修喜